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　　安全是生產(chǎn)的生命線，文化是安全的靈魂。在武安本級鑄管部維修作業(yè)區(qū)黨支部將“網(wǎng)格黨員五個一安全履職行動”作為安全文化建設(shè)的核心引擎，將黨員先鋒模范作用融入作業(yè)區(qū)日常安全管理，積極營造“人人講安全、事事為安全、時時想安全”的文化氛圍，為生產(chǎn)筑起了一道堅實的“防護(hù)墻”。

　　自鑄管部黨總支部署開展“網(wǎng)格黨員五個一安全履職行動”以來，維修作業(yè)區(qū)黨支部迅速響應(yīng)，將其作為提升安全管理水平、培育特色安全文化的重要抓手，精心組織，強(qiáng)力推進(jìn)，將“一日一巡、一患一報、一事一示、一域一策、一練一能”的“五個一”機(jī)制，從黨支部延伸到每名黨員，從黨員輻射到全體職工，讓安全理念內(nèi)化于心、外化于行。

　　黨員領(lǐng)航，“一日一巡”織密安全預(yù)防網(wǎng)。安全管理的根基在于預(yù)防。黨支部將“一日一巡”作為黨員履職的第一道關(guān)口。每天清晨，由黨員班組長帶隊，當(dāng)班維修工組成的巡檢小組便成為鑄管部流動的“安全哨兵”。他們肩負(fù)責(zé)任，沿著既定路線進(jìn)行“拉網(wǎng)式”排查：檢查設(shè)備防護(hù)罩、液壓系統(tǒng)滲漏、電氣線路老化、人員操作規(guī)范……他們不僅是檢查者，更是安全標(biāo)準(zhǔn)的示范者。 他們細(xì)致入微，發(fā)現(xiàn)隱患立即拍照記錄、溝通確認(rèn)，確保無死角。巡檢后的碰頭會上，黨員骨干帶頭梳理問題、明確責(zé)任、跟蹤整改，構(gòu)建起“巡檢-記錄-整改-復(fù)查”的閉環(huán)管理鏈條，將預(yù)防理念植入日常，形成了“黨員帶頭查隱患、全員參與保安全”的濃厚氛圍。

　　沖鋒在前，“一患一報”彰顯應(yīng)急執(zhí)行力。關(guān)鍵時刻見擔(dān)當(dāng)。“一患一報”要求隱患即發(fā)即報、快速響應(yīng)。正午時分，11號天車突發(fā)定位故障，生產(chǎn)告急！接到消息的值班人員迅速行動，制定安全措施、攜帶備件，第一時間沖上故障點。斷電掛牌、精準(zhǔn)排查、快速更換傳感器、校準(zhǔn)編碼器……汗水浸透工裝，但他們臨危不亂、高效協(xié)同的專業(yè)素養(yǎng)和應(yīng)急能力確保了設(shè)備在20分鐘內(nèi)恢復(fù)運(yùn)行。他們不僅迅速排除了故障，更在第一時間通過“新興安全”系統(tǒng)完成信息上報。這種“快速響應(yīng)、隱患無處遁形、信息即時暢通”的機(jī)制，大大提升了應(yīng)急響應(yīng)速度和處置效率，成為安全文化中“行動至上”精神的體現(xiàn)。

　　群防群控，“一事一示”構(gòu)建共享學(xué)習(xí)圈。安全文化的核心在于共享與學(xué)習(xí)。作業(yè)區(qū)微信群，正是“一事一示”的主陣地，也是黨支部打造的學(xué)習(xí)型安全文化平臺。黨支部和安全員抓住每一次違章苗頭或外部事故案例，將其轉(zhuǎn)化為鮮活教材。上周小郭的“驗電疏漏”、外廠電工的“接地線掛反”事故……都被迅速在群內(nèi)進(jìn)行嚴(yán)肅剖析和深度警示。微信群里，網(wǎng)格黨員時常在群里進(jìn)行語音提醒：“高溫浮躁，規(guī)程不能打折！”這種“黨員帶頭剖析、全員參與反思” 的方式，使微信群變成了一堂永不落幕的安全公開課，將個體教訓(xùn)迅速轉(zhuǎn)化為集體智慧，有效提升了全員風(fēng)險辨識能力和規(guī)則敬畏意識。

　　精準(zhǔn)施策，“一域一策”體現(xiàn)文化適配性。安全文化需要因地制宜。維修作業(yè)區(qū)黨支部深知此理，將“一域一策”作為精益化管理的重要體現(xiàn)。黨支部組織黨員、骨干深入各工序區(qū)域，精準(zhǔn)識別不同區(qū)域（如高溫區(qū)、電氣密集區(qū)、天車作業(yè)區(qū)等）的獨特風(fēng)險點。針對這些風(fēng)險，黨員技術(shù)能手和安全專業(yè)部室牽頭，制定具有針對性的專屬安全管理方案。夏季高溫時，他們繪制的重點防護(hù)區(qū)域電路圖，如同為設(shè)備量身定做的“安全預(yù)案”。這種“黨員帶頭深研、方案精準(zhǔn)滴灌” 的做法，確保了安全措施的有效性和文化的適配性，讓安全文化在每一個角落都能落地生根。

　　實戰(zhàn)錘煉，“一練一能”提升文化承載力。安全文化的生命力在于實戰(zhàn)能力。黨支部將“一練一能”作為檢驗和提升安全文化承載力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在黨員骨干的策劃組織下，作業(yè)區(qū)常態(tài)化開展貼近實戰(zhàn)的專項應(yīng)急演練：火災(zāi)撲救、觸電急救、設(shè)備故障處置……演練內(nèi)容保密性強(qiáng)，突擊檢驗員工的真實反應(yīng)。演練結(jié)束后，黨員安全小組立即復(fù)盤，直指問題，并組織針對性強(qiáng)化培訓(xùn)。同時，支部深化“師帶徒”機(jī)制，鼓勵黨員老師傅將寶貴的安全操作技巧、隱患識別“秘訣”手把手傳授給青年員工。通過“黨員帶頭教、實戰(zhàn)反復(fù)練” ，員工的應(yīng)急處置技能和協(xié)同作戰(zhàn)能力持續(xù)提升，真正實現(xiàn)了“人人懂安全、個個會應(yīng)急”的文化目標(biāo)，筑牢了安全文化的最后一道防線。

　　從“被動應(yīng)對”到“主動防控”，從“制度上墻”到“行動落地”，鑄管維修作業(yè)區(qū)黨支部通過深耕“網(wǎng)格黨員五個一”安全履職行動，成功探索出一條以黨建引領(lǐng)安全文化建設(shè)的有效路徑。黨員的身影活躍在每一次巡檢、每一次搶修、每一次警示、每一次施策、每一次演練的最前沿，他們的先鋒模范作用成為安全文化最有力的執(zhí)行力。這張由黨支部引領(lǐng)、黨員帶頭、全員參與共同織就的安全文化之網(wǎng)，正日益堅固，為鑄管部的安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。